PRIMER ARTÍCULO EQUIPO 5
LA EVOLUCIÓN DEL TRABAJO EN GRUPO AL TRABAJO EN EQUIPO
Este blog tiene el propósito de fomentar el trabajo en equipo aplicado a los ambientes de aprendizaje, está dirigido a profesionales de la educación, investigadores e interesados en el tema, nuestros contenidos ofrecen la posibilidad de navegar por distintas temáticas agrupadas en diversas modalidades de publicación como videos, presentaciones, documentos, páginas vinculadas e imágenes. También nuestros visitantes pueden dejar sus opiniones las cuales tendremos en cuenta, bienvenidos.
Todos sabemos lo impresindible que de ha vuelto el trabajo en grupo, el trabajo en equipo, pero mas aun el trabajo en red yo creo que este articulo busca concientizarnos sobre esta necesidad.
ResponderEliminargerman perez
Para conformar un grupo de trabajo se hace necesaria la presencia de varios individuos; llama la atención como en su artículo referencian muy bien la definición de individuo y los pasos para la conformación de los grupos, los cuales ayudan a tener un enfoque más claro del porque saberse relacionar al formar un grupo de trabajo es muy importante para la elaboración de los procesos. La cita que hacen del trabajo en equipo es significativa ya que al delegar funciones se reconocen las habilidades y destrezas de los integrantes del equipo. En cuanto al trabajo en red es una cita clara, siempre que se habla de internet y conexión se van a encontrar con la palabra red, se dice que la web es una red de redes donde hay gran conexión y transferencia de información es por esta razón que se socializa con ejemplos de redes.
ResponderEliminarEs un articulo claro y conciso felicitaciones.
El artículo resalta la importancia del trabajo en equipo y las características que deben tener sus integrantes para que éste funcione y como esta interacción de saberes permite obtener mejores resultados.
ResponderEliminarConsidero importante destacar que dentro de todo equipo la comunicación es un factor clave en el proceso de articulación de sus pares. Uno de sus pilares principales es el consenso en la comunicación algo difícil de lograr y, sobre todo, mantener. Esto se hace evidente especialmente en la toma de decisiones pues es en la riqueza de la diversidad de opiniones donde también se aprende.
ResponderEliminarMe parece que su artículo, por una parte cumple con lo requerido para la actividad, me llama la atención la forma en que lograron sintetizar las ventajas del trabajo en red y la importancia del trabajo en grupo en la futurización de la educación.Felicitaciones por su escrito.
ResponderEliminarEs prudente focalizar en su trabajo en equipo, el mérito que deja este módulo como ganancia; es oportuna y acompañará este camino de la especialización, porque queridos compañeros, el río no ha terminado su caudal y por lo tanto es de vital importancia recurrir a estos conocimientos que hemos logrado emanar del aprendizaje en equipo para lograr finiquitar estratégicamente y con orgullo este compromiso.
ResponderEliminarEste comentario ha sido eliminado por el autor.
ResponderEliminarEste comentario ha sido eliminado por el autor.
ResponderEliminarMe parece un artículo muy fuerte teóricamente además de ser bastante entretenido al momento de leerse. El cumplimiento de los compromisos por parte los integrantes de un equipo son vitales para el buen funcionamiento del sistema sin embargo ese funcionamiento, la construcción de la sinergia solamente puede ser producto de mucho trabajo para poderse conocer mejor con los otros en el campo práctico y teniendo esto en cuenta la rotación de los liderazgos resulta ideal para la maduración del grupo.
ResponderEliminarAlan David Zambrano Pinzón, Grupo 11. Cohorte 48.
Es interesante ver la forma como aborda grupo la temática y relaciona los conceptos de trabajo en el aula, es importante que el tema de la comunicación en el grupo de trabajo quede clara.
ResponderEliminarLiz Rubio Ruiz
Haré mención a dos apartes del artículo que lograron fijar mi atención: el primero, que hace referencia a los pasos para la conformación de los equipos de trabajo, una clara explicación de este proceso y el segundo, la conclusión que hace referencia a la visión futurista de la educación la cual debe girar en torno al trabajo en equipo como herramienta para desarrollar y fortalecer en los estudiantes las habilidades, emociones y aprendizajes que los conduzcan a alcanzar las metas propuestas y a un desarrollo integral como seres humanos.
ResponderEliminarEl hombre y la mujer son seres completos, que cuentan con la capacidad de mejorar, pero permanecen lamentándose de su incapacidad para lograrlo.
ResponderEliminarArturo Naranjo, Cohorte 48
Felicitaciones! Muy interesante el artículo.. Estoy de acuerdo que la nueva era, la globalización y el sólo hecho de vivir en sociedad nos obliga a trabajar en equipo, crear redes en los equipo para el logro de los objetivos.
ResponderEliminarMaría Cely Pardo